2022年6月11日，由公司人力资源部组织的新员工训练营顺利举办，训练营以“自驱型新员工培养”为主题，深入贯彻公司企业文化，通过对新员工入职心态的打造，加大新员工融入力度，助推多层次人才发展战略实施。本次培训由人力资源部李圆月主持，特邀请国家高级人力资源管理师、TTT高级企业培训师、全国高级HR经理人智文静老师进行宣讲，公司总经办余承琅主任、法务部聂琛经理，以及20位新员工应邀参加培训。
首先由总经办余承琅主任开场致词，阐述对“自驱型”一词的理解与感悟，并表达了对新员工的要求与期许。接着由智文静老师及新员工们做自我介绍，分享对此次培训的自我目标设定。培训伊始将新员工们分为4支团队，在培训会上积极发言会获得学习积分，最后根据团队的学习积分可获得精美奖品。
本次培训从责任、心态、思维3个维度详细展开。现场气氛热烈，新员工与老师就很多问题进行了激烈的讨论发言，每个人都有很新颖的看法，积极参与问答互动，绘制思维导图，赢得学习积分，体现了新员工们昂扬向上的精神面貌。
培训结束时，还有一个非常有意义的环节，新员工们互送祝福贺卡，将自己美好的祝福送给他人的同时也能收获别人满满的正能量，为自己日后的工作加油助力。
最后，总经办余承琅主任对智文静老师再次表达了感谢，是一次非常精彩，收获颇丰的培训，对新员工们表示认可与鼓励，鼓励新员工在各自的岗位上发光发亮，勇于争当公司中不可替代的一员。并分别对获得一、二、三等奖的团队进行颁奖。
本次新员工培训在轻松和谐的氛围中结束，通过此次培训，让新员工学会以自驱型为导向，在日常工作中学会责任为先勇于担当，摆正心态与企业共成长，思维创新永续发展。与公司同风雨，共绘未来蓝图。
